腐敗是我國經濟轉軌和社會轉型期存在的一種社會現象，反腐敗是全黨、全國關注和討論的熱點問題。預防官員腐敗除了要加強國家廉政制度建設、凈化政治生態環境外，還要關注并重視官員腐敗心理的產生、變化和發展歷程，有效防止官員的心理病變。從官員個體角度看，社會政治經濟因素是導致個別官員腐敗的外因，腐敗心理才是誘發腐敗行為的直接內因，即所謂“物必先腐，而后蟲生”。因此，對官員的腐敗心理及其產生原因進行分析，并提出有效措施進行心理干預，一方面為解釋腐敗現象的發生提供心理學依據，另一方面也可以為黨和政府采取措施有效預防腐敗提供政策建議。

一、官員腐敗的心理分析

官員腐敗行為是指擁有一定公共權力的國家公職人員利用公共權力謀取私利的行為。一般而言，任何腐敗行為的發生都必須具備三個條件: 公共權力、腐敗動機和腐敗機會。其中公共權力是官員腐敗行為的物質前提，腐敗動機是內在直接動因，腐敗機會是外在誘因。雖然三個條件缺一不可，但其中腐敗動機具有決定性作用。處在相同的社會環境中，面對同樣的誘惑，之所以有的官員能恪守節操，而有的卻變節腐化，就是腐敗動機的作用。官員的腐敗動機是由其不合理的需要引導和激發的，腐敗動機的形成大都有一個從初識、試探到被動參與，再到主動出擊甚至“最后瘋狂”的漸進心理過程。在初識階段，每個腐敗官員都有無形或有形的“引路人”，在其耳濡目染之下，對一些腐敗行為和現象由看不慣到逐漸習以為常; 在試探和被動參與階段，由于權、錢、色等誘惑，腐敗官員相應的不合理需要被激活，開始被動、惶恐地參與一些腐敗活動，活動的結果使需要得到滿足，如果一直“平安無事”，就會變得坦然和心安理得，進而成為一種較穩定的心理模式; 一旦已經產生的需要未被滿足，腐敗官員就會處在心理失衡的緊張狀態，進而創造條件主動受賄索賄，直至形成變態人格，達到“最后的瘋狂”。綜觀腐敗官員的心理狀況，其心理有以下幾個方面的特點。

1． 特權心理

特權心理是官員超出法律和政策規定的個人利益和工作職權以外，把一般權力變為特殊權力，并不斷追求權外之權的心理表現。腐敗官員認為，官與民不同，大官與小官有別。官員的職位越高，在政治、經濟及其他各個方面就越應該享有比普通百姓更高、更好、更特殊的照顧和待遇。職位即意味著高貴，權力即意味著財富，只要擁有了權力便擁有了一切。于是，對權力的過度追求便催生了“跑官、要官、買官”等亂象。為了滿足自身的特權心理，擁有一定權力的腐敗官員往往通過權錢交易、權色交易等權力尋租行為滿足自身私利的需要，導致權力資本化; 還有一些腐敗官員為了顯擺自己有“能耐”或與眾不同，虛夸?？?，大包大攬，利用公共權力為親朋好友謀權取利以滿足自己虛榮心的需要。當前社會中存在的“人情大于法”“無處不求人”“拼爹”等怪現象及諸多的“潛規則”等，腐敗官員的特權心理即為始作俑者。2013 年 7 月，原鐵道部部長劉志軍被法院以受賄罪、濫用職權罪數罪并罰，決定執行死刑，緩期二年執行，直接原因就是其在特權心理誘導下利用自身權力插手鐵路建設運營過程中的招投標等腐敗行為。

2． 貪婪心理

貪婪心理是指對與自己實力不相稱的某一目標的過分欲求，是一種貪得無厭、永不滿足、過度膨脹的利己欲求的變態心理。腐敗官員的心理本質就是貪婪，突出的有“三貪”: 貪權、貪財、貪色?？v觀所有腐敗案件，雖然產生的原因極其復雜，但貪婪心理卻無一例外。首先，由于國家的工資遠遠不能滿足其極度膨脹的個人私欲，他們就把權力視為滿足私欲的工具，挖空心思地謀權上位，大搞權錢交易和權色交易?！皟赡瓴惶岚?，就得要說法”“三年不挪動，就想去活動”……跑官、要官、買官、賣官現象屢禁不止，都是對權力過度追求、過分迷信的表現。其次，腐敗官員對錢財的貪婪是貪欲的核心。他們相信“有錢能使鬼推磨”“千里來做官，只為吃和穿”，見利就沾，欲壑難平，只要給人辦事，就要索取“回報”。最后，貪色表現為迷戀色欲，通過“包二奶”“養情婦”“通奸”等玩弄女性。腐敗官員的貪婪心理使其為了私欲不擇手段，鋌而走險，并常常在腐敗中不能自拔，越陷越深。如湖南衡陽賄選案、原黑龍江綏化市委書記馬德買官賣官案震驚全國，原江蘇省建設廳廳長徐其耀瘋狂包養情婦達 146 位等，都是個別官員的貪婪心理在作祟。

3． 畸形攀比心理

畸形攀比心理指脫離自己實際水平而盲目攀高的變態心理，其本質是通過趕上或超過他人以滿足虛榮心或“從眾”的自我意識表現，是過度自卑的一種表現形式。經濟的快速發展使社會財富急劇增加，尤其是少部分先富起來的人更是積聚了驚人的財富。相比之下，昔日以政治地位和自我實現為滿足的部分官員的經濟收入還是很有限的，看到別人買汽車、購洋房、燈紅酒綠、紙醉金迷，心理失去平衡，受不了清貧，耐不住寂寞，希望與“富者”為伍“縮小差距”，甚至與其他腐敗官員比職位級別，比貪污數量的多少。在此種“我并不比別人差，為什么我該受窮”“別人有的我也要有”等畸形攀比心理支配下，由開始時的看不慣，到后來的競相效仿，再到變本加厲、鋌而走險，一個腐敗分子就在與周圍環境不斷比較和心態失衡的過程中產生了。人稱“許三多”的原浙江省杭州市副市長許邁永在思想檢查中這樣寫道: “我看到與我打交道的老板，一個個都很富有，他們每年的利潤有幾千萬元、上億元，甚至更多?？粗麄兊呢敻谎杆僭鲩L，我也存在著心態不平衡和紅眼病，認為他們的能力也不比我強多少，憑什么有那么多財富? 看看他們賺錢也很容易，而自己工作那么辛苦，不僅要起早摸黑，還承擔很大的責任風險，得到的工資又是那么少，越比心態越不平衡?！雹?br>
4． 僥幸心理

僥幸心理是一種趨利避害的冒險投機心理，是腐敗行為的催化劑和強心針。腐敗官員明知自己的行為觸犯法律，懼怕“伸手被抓”，但在僥幸心理的支配下常常寄希望于腐敗行為不被發現，自認為“天知地知，你知我知”“保險系數大”。如有的官員認為自己與行賄者是朋友，相信朋友不會出賣自己;有的認為自己與上級領導關系好，一旦自己有事，領導不會坐視不管; 有的認為自己手段高明，行為隱秘，組織查不出來; 有的認為法不責眾，即使事情敗露也不會有問題。第一次腐敗行為一旦成功，獲利的結果反過來又使僥幸心理得以強化，并成為再次腐敗的心理基礎。如此往復，在僥幸心理的驅使下，腐敗官員變得越來越膽大妄為，目無法紀，以致于東窗事發時已成巨貪。2003 年 2 月，原湖南省機械工業廳廳長、黨組書記林國悌因犯受賄罪被判死緩，他在懺悔錄中這樣寫道: “僥幸心理是我瘋狂斂財、不計后果的‘催化劑’。第一次收受賄賂時，思想上也有過‘收’還是‘不收’的矛盾沖突，但隨著受賄次數的增多，僥幸心理便成為主導思想，結果膽子越來越大，受賄索賄肆無忌憚?！雹?br>
5． 過度補償心理

過度補償心理是指個體通過努力使以前的缺陷轉變成優勢，以得到某種補償或超越，是一種以過分行動尋求解脫的心理防御機制。腐敗官員認為，自己吃苦在前享受在后，付出的比別人多，但收入并不比別人高，利用手中權力謀取一定利益是對自己的合理補償，也是合乎情理的，于是便在很短時間內瘋狂地聚斂不義之財。尤其是一些“政績”突出又即將退職的官員，希望再撈最后一把，為晚年留條“后路”，也算是對過去的補償，結果導致晚節不保，即所謂“59 歲現象”。另外，也有部分腐敗分子受傳統人情世故心理驅使，利用公共權力為曾經幫助過自己的親朋好友或領導、下屬謀取私利，也是過度補償心理的表現。如原四川省農村信用社聯合社主任李永真的懺悔是: “我錯誤地認為，自己事業的成功離不開家人的支持，現在自己有能力了，應該給家人一點補償。因此，我對家人多有遷就。我利用手中的權力為家人辦事，為兒子的公司辦貸款、為弟弟協調貸款、為侄兒招攬裝修工程、為丈夫調動工作等等，致使家人在自己的庇護下也犯下了嚴重的錯誤?！雹?br>
6． 盲從心理

盲從心理即不假思索地在知覺、判斷等方面跟從、追隨他人愿望的心理傾向。腐敗官員的心路歷程都經歷了一個從開始時偏離群體的恐懼、到為尋求安全的盲目從眾、再到責任分攤、法不責眾甚至心安理得，即由被動到主動再到理直氣壯的變化過程。

在近幾年查處的官員腐敗犯罪案件中，串案、窩案越來越多，關聯犯罪的規模越來越大，在很大程度上就是由于穩定的利益集團能使其成員獲得相對安全的依存心理，是以個體盲從心理為基礎的。2011 年 1月，原遼寧省人大常委會副主任宋勇被判處死緩。

他在庭審結束前所作的個人陳述中表達了悔意，“在對適者生存的錯誤理解和支配下，我完全融入到了庸俗化中。思想上的庸俗化，讓我迷失了前進的方向; 黨內生活的庸俗化，讓我更加放縱自己; 社會風俗的庸俗化，改造了我的思想; 政治原則的庸俗化，支配了我的行為; 社會物質文化生活的庸俗化，讓我禁不住各種誘惑; 待人接物的庸俗化，麻醉了我的神經?？傊?，我的犯罪歷程就是自己對庸俗化由融入到融合、由隨波逐流到推波助瀾的過程”④。

7． 定勢心理

定勢心理是指先前心理活動形成的準備狀態決定同類后繼心理活動的趨勢。官員在腐敗之初既有一時得逞的竊喜，也夾雜著害怕被發現的不安與焦慮。隨著屢屢得手不斷嘗到甜頭，其貪婪、僥幸心理不斷得到強化，進而形成一種相對穩定的定勢心理。

習慣成自然，只要遇到稍有吸引力的目標就會不由自主地據為己有，只有占有才能緩解其內心的壓力和緊張，否則就會感到痛苦和不安。在定勢心理的作用下，腐敗官員欲罷不能，欲壑難填，在腐敗道路上越走越遠。原廣西玉林市市委書記李乘龍因長期受賄形成了強烈的心理依賴，就是定勢心理的典型表現。如果有一段時間沒有人向他行賄，他就會感到空虛，總覺得少了些什么，于是就翻翻本子，查查電話號碼，情不自禁地主動打電話給一些有求于他的人，暗示對方要有所表示。

官員腐敗心理是一個由量變到質變、由部分質變再到心理結構總體質變的過程。腐敗官員產生腐敗行為時，其內在的心理活動并不是單一的，而是多種心理共同作用的結果。除上述幾種腐敗心理外，還有尋求保護心理、怕吃虧心理、恃傲心理等。不同的腐敗心理最終導致同樣的腐敗行為，并最終內化為貪得無厭、濫用職權、貪贓枉法的病態人格。

二、官員腐敗心理探因

心理是大腦對客觀現實的主觀映象。官員產生腐敗心理是其外在誘因和內在動因相互作用、相互轉化的結果。雖然客觀的經濟、政治和文化等因素為官員腐敗心理的產生提供了外在條件，但官員自身的人格缺陷及其認知偏差、情感錯位和意志薄弱等則是其產生腐敗心理的決定性因素。

1． 人格缺陷使腐敗官員的心理免疫力降低

人格是由認知風格、氣質、性格和自我調控等構成的復雜結構系統。人格中既有先天的趨利避害、趨樂避苦、追求感官享受等自然屬性，又有后天的追求理想、完善自我、實現人生價值等社會屬性。當自然屬性與社會屬性和諧統一時即表現為健全人格，而過度趨向于一端時，自然屬性要么被過度壓抑，要么被過度放縱，導致人格缺陷。在社會急劇變革的轉型時期，腐敗官員人格中的自然屬性被激活并不斷膨脹，再加上社會屬性約束的有限性，一旦條件適當，就容易產生腐敗心理，引發腐敗行為。當腐敗行為的結果滿足了私欲，又會使自然屬性被強化，社會屬性被弱化，進而形成不健全的人格。官員執掌的是人民委托的國家權力，為了維持人民公仆的良好形象，必須做一個清正廉潔的“好官”，這也是官員人格中社會屬性的要求。但被過度放縱的自然屬性又使其對權、錢、色等來之不拒，貪得無厭，導致雙面人格。絕大多數腐敗官員都是臺前“憂國憂民，兩袖清風”，臺后則大肆收斂財物，揮霍民脂民膏。對他人講的是立黨為公，執政為民，廉潔自律; 對自己則放松要求，唯利、唯功是圖，將個人凌駕于黨紀國法之上。對上級陽奉陰違，逢迎拍馬，做表面文章和形象工程，以虛假政績撈取政治資本; 對下屬打擊壓制，夸夸其談，帶著“面具”工作生活。原河南省交通廳廳長石發亮常常掛在嘴邊的話就是“一個‘廉’字值千金”，在前兩任廳長都因腐敗落馬后，石上任之初大打清廉牌，逢會必講廉政，講到動情處，竟然眼眶濕潤，令許多在場的干部深受感動。他還把這句話細化成“兩個原則”: “不義之財分文不取，人情工程一件不干?！比欢诒澈?，他卻大開獅口，瘋狂受賄索賄幾百萬，最多一次索賄 80 萬元!

2． 認知偏差使腐敗官員價值觀扭曲、信仰缺失

認知偏差是個體根據主觀感受而非客觀資訊建立起來的“主觀以為”的社會現實，與“客觀存在”有一定差距。官員的腐敗心理緣于以下幾個方面的認知偏差: 第一，對權力和角色期望的認知偏差。自古以來，“學而優則仕”“父母官”的官本位思想使許多腐敗官員對權力及角色期望產生了錯誤認知，認為權力就是特權，就是控制，自己就是“官老爺”，有了權力便擁有了一切。面對各種利益誘惑時，他們忘記了權力是社會公器，其目的是為人民服務，忘記了民眾對官員的角色期望是“人民的公仆”，而是將公權力當做謀利的工具，產生了權力錯覺，視以權謀私、權力補償、權錢交易等腐敗行為為理所應當而心安理得。同時，拜金主義、享樂主義等不良社會風氣也影響和動搖著腐敗官員的理想信念，加劇了其對權力的認知偏差，并認為這是人之常情、不以為然，甚至冠冕堂皇。第二，對自身需要的認知偏差。市場經濟激活并強化了腐敗官員對金錢和物質的極大需求，與先富階層懸殊的財富反差使其在面對花花世界時心理失衡，產生了諸多不符合身份地位和經濟實力的畸形需要，為了滿足這些低級趣味的畸形需要，開始濫用公權力從而引發腐敗行為。腐敗之后短時間內“平安無事”，更會加劇這種偏差并最終導致更大的腐敗。第三，對腐敗行為的認知偏差。

一方面，腐敗官員錯誤地認為，自己因幫助他人而收受“好處費”是正?，F象，因為自己付出了勞動，符合市場經濟“等價交換”的原則，不是腐敗行為; 另一方面，邊腐邊升、“廉潔吃虧”的不良現象使某些腐敗官員形成了錯誤認知，即“大家都在撈，不撈白不撈”，于是上下左右競相效法模仿，由小錯終至鑄成大錯。認知偏差催生了腐敗行為，腐敗行為的結果又反過來影響了腐敗官員原有的價值觀念和認知結構，周而復始，偏差的認知“正?；?，腐敗行為亦愈演愈烈。

3． 情感錯位使腐敗官員喪失官德

人非草木，孰能無情? 情感作為個體內心狀態的晴雨表是其動機系統的基本成分。情為民所系是為官者應恪守的職業道德，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”是官之大德，“孝道”“忠誠”“尊重”是官之小德，小德應以大德為前提。腐敗官員為官伊始，都能慎行修德，但當“親情、友情和愛情”等私情與“民情、黨情、國情”沖突時，情感開始錯位，犧牲“民情”換取“私情”，從而喪失官德?！耙蝗说玫?，雞犬升天”“光宗耀祖”的宗親意識使腐敗官員認為，對子女的溺愛與補償，對“貪內助”的滿足與放縱，對“情婦”的忠貞與責任，對親朋好友的“關懷與照顧”等都是情理中事，是有情義、不忘本之德，否則，內心就會不安和自責。于是，他們便利用本該為民謀利的公權力為少數至親大開方便之門，而且不以為恥，反以為榮。原廣東省中山市女市長李啟紅因涉及股市內幕交易和為家族大肆斂財，由“全家?！背蔀椤叭腋?。原上海市委書記陳良宇為徇私情，違規為其弟陳良軍征用土地 537 畝，不僅非法獲利1． 18 億元，還給國家造成 3441 萬元損失。原湖南省郴州市副市長雷淵利為包養“情婦”受賄 949 萬元，還為私生子建立了 1500 萬元的“貝貝生活基金”，人稱“三玩市長”。情感錯位不僅使腐敗官員喪失了官德，給國家和人民造成了巨大損失，而且也使情感惠及的親朋好友身陷囹圄，甚至最終家破人亡。

4． 意志薄弱使腐敗官員難抵誘惑

“清正在德，廉潔在志?！钡滦泻脛t清正，意志堅則清廉。沒有清正之氣，不會有良好的道德，沒有堅定意志也不會廉潔?！俺鲇倌喽蝗?，濯清漣而不妖”，做人要不與世俗同流合污，為官則要經得住考驗而潔身自好。許多腐敗官員最初也做到了這一點，但后來就是沒能“忍住”，薄弱的意志使其未能做到善始善終。在繁雜的社會中，太多的誘惑在考驗著官員的意志。首先，由于公共權力運作不規范，缺乏公開透明的競爭機制，官員在權力運行過程中即能獲得各種既得利益，掌握公權力本身就成為一種腐敗誘因。其次，監督機制的缺位，使權力濫用成為可能，失去監督的權力不僅成為腐敗心理產生的誘因，而且也相對容易逃脫懲處。最后，有法必依、執法必嚴、違法必究方面尚有諸多欠缺，腐敗官員被查處的概率偏低，致使腐敗行為被認為是一件低風險高收益的事情，加大了公權力濫用的誘惑力。意志薄弱者常常具有以下心理特點: 缺乏獨立思考的能力，容易人云亦云，隨波逐流; 決策時猶豫不決，決定后又常常動搖; 缺乏明確的行動方向，易受暗示;在誘惑面前常常不能自制，容易隨性而動。如有許多腐敗官員在懺悔和反思中都有過這樣的悔意: 隨著職務的升遷，擁有的權力越來越大，攀比心理也越來越重，僥幸心理越來越濃，對自我的要求越來越少，自我約束越來越無力; 如果政府的反腐力度再大一些，能在成為“大貪”之前被發現，就不致于再無改過的機會了。

三、官員的心理干預

行為主義心理學認為，行為是個體與環境交互作用的結果。在現實社會生活中，雖然外在的社會壞境和政治生態中不乏消極因素的不良刺激或誘惑，但絕大多數官員仍然能夠清正廉潔，執政為民，只有極少數官員在腐敗心理的作用下產生了腐敗行為。因此，防止腐敗不僅要從宏觀上規范經濟秩序，深化政治體制改革，弘揚社會主流文化，優化政治生態環境，而且要通過積極的心理干預，使官員自覺筑起一道心理防線，主動拒腐抗變。

1． 加強廉政文化建設，培養官員健全人格

廉政文化是關于廉政的知識、信仰、規范、價值觀及與之相適應的行為方式、社會評價的總和。加強廉政文化建設有利于優化政治生態，重建社會信任，并從源頭上防治官員腐敗。第一，積極宣傳和踐行社會主義核心價值觀，對官員的人格進行潤物無聲的感染和熏陶，使其形成熱情、樂觀、信任、坦誠、充滿活力、樂群、隨和、樂于助人、富于同情心、公正、自律、盡職盡責等良好的人格特征，并最終形成健全人格。第二，批判地繼承我國傳統的廉政文化。如摒除“忠君”和“官本位”的糟粕，強化民主和公仆意識，弘揚“鞠躬盡瘁，死而后已”的精神等。第三，加強榜樣示范和警示教育。一方面，通過學習“感動中國”人物的崇高理想境界，樹立信仰高于一切的信念; 另一方面，通過典型的腐敗案例，警鐘長鳴，汲取教訓。要引導官員學會算好自己的三筆賬: 政治賬———腐敗即自毀前程; 經濟賬———腐敗即傾家蕩產; 親情賬———腐敗即家破人亡，從而對權力心生敬畏，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀，成為一個堂堂正正、廉潔奉公的人民公仆。

2． 建立心理評估機制，關注官員心理健康

對官員進行心理測試已被很多發達國家所采用。通過一套完整的人格測評系統，有效識別對“財富評價系數”過高、思維極端、意志薄弱等不良人格特點的被測對象\\( 候選人\\) ，并據此提供“適宜崗位”或管理建議，可在一定程度上減少腐敗的幾率。第一，在招錄、遴選公務員時就要增加心理測試，在選拔、提任官員時，對其進行人格測評，建立心理檔案。第二，要把官員心理健康狀況納入干部考核之中，加強領導干部日常的人格修養。第三，將官員心理評估工作常態化，定期進行評估，以便及時發現問題采取有效措施加以防治。如對高危官員要特別管理，對低危官員要重點管理，對有潛在危險的官員要多加關注等。

3． 調控需要結構，樹立官員合理的需要觀

需要是有機體由于缺乏某種對象而對客觀事物的需求的反映，是一切行為的原始驅動力。官員腐敗心理的本質是其對公共權力的過度要求，即當其合理需要得不到滿足，或產生了極度貪婪的不合理需要時，他們即以公權換取需要對象，導致腐敗。因此，通過調控官員的需要結構可以預防腐敗心理的發生。第一，要適當提高官員的工資待遇和福利保障，滿足其基本生活等合理需要，使其過上體面的生活。第二，通過負激勵遏止官員的不合理需要。要有效整合反腐肅貪機構，繼續加大反腐力度，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，有腐必打、有貪必肅，使反腐常態化，提高案發概率，減少逃避概率，使腐敗官員產生畏懼心理，提高腐敗的心理成本———只要其發生腐敗行為，哪怕只是腐敗的想法，心理就會高度緊張，寢食難安。第三，加大懲治腐敗分子的經濟賠償和刑事處罰力度，提高腐敗的經濟和機會成本。當腐敗成為一種高風險、高代價、低收益的行為時，腐敗官員一“貪”即“污”，一“腐”即“敗”，其內心就會經歷從不敢腐敗到不能腐敗、再到不愿腐敗的自動轉變，實現主動拒腐，使腐敗發生率大大降低。第四，引導和培養官員的高層次需要，尤其是成就需要，使官員的個人利益與集體和國家利益盡可能地協調一致。具有高層次需要的個體關心的是自己對社會的價值和意義，而不是成功后的名和利。

4． 開展心理培訓和心理訓練，提高官員心理素質

官員的腐敗心理經歷了一個由量變到質變的漸進過程，其間的心理變化是官員自身自覺不自覺地進行內外信息\\( 負面刺激\\) 交換的過程。心理培訓通過有計劃地以大量的正面信息取代負面刺激，優化其人格結構，提高心理健康水平，防止腐敗心理的發生。心理培訓的內容可以包括以下方面: 第一，理想、信念教育。通過價值澄清的自我探索、自我意識水平提高等內容，強化官員的公仆意識，增強角色認知，確立廉潔奉公、權為民用的職業信念，安于工薪階層的生活方式。第二，情緒與壓力管理。通過參與式學習使官員體驗心理失衡的身心靈因素，評估自身的壓力狀況，掌握管理情緒的基本技巧，提高自身的情緒智力水平。第三，良好意志品質培養。了解動機沖突的心理活動過程，有意識地養成獨立思考、果斷決策、堅定不移及在誘惑面前高度自制的意志品質。守得住清貧，耐得住寂寞，經得住誘惑。心理訓練是運用心理的方法和技術對官員進行實際操練，提高其拒腐能力的過程。心理訓練包括認知訓練、意志力磨礪、承受力提高和人際交往訓練等。如在誘惑或挫折面前，通過轉換角度，改變不合理認知，重建理想信念等進行認知訓練; 通過創設誘惑或困難情境，鍛煉官員的意志力; 置官員于壓力情境中，使其學會放棄或合理宣泄的技巧，提高其心理承受力; 使其深陷復雜的人際關系中，歷練其與各種人群交往的能力等。

5． 建立心理咨詢服務機構，完善社會支持系統

建立專門的心理咨詢服務機構，為官員提供專業的心理幫助。一方面，建立成長小組，通過團體心理輔導提高官員的心理健康水平; 另一方面，對有需要的官員個體進行心理疏導，幫助其緩解壓力，消解困惑。尤其是在官員成長的重要階段，如入職、升降職、退職、崗位發生變化或遭遇挫折等關鍵時機，心理咨詢師能為其提供必要的人文關懷和心理支持。

同時，要不斷完善官員的社會支持系統，如官員所在組織要通過建立公平的競爭機制和培育感恩的心態等，營造和諧的組織人際關系氛圍，對其進行更多的積極關注，并幫助其解決實際問題。此外，可以通過“文明家庭”“五好家庭”建設，使家庭和睦，為官員提供親情支持; 通過不斷豐富官員的業余文化生活，使其在休閑娛樂中釋放壓力，愉悅心情等，共同營造官員健康成長的社會環境。

參考文獻
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